האם הפסקת עבודה של חצי שעה ביום נחשבת לחופשה על חשבון המעסיק?
הפסקה בזמן עבודה
ויוי
05/03/09
אני עובדת 8 שעות ביום מהשעה 8:00 ועד השעה 16:00 יש לי הפסקה של חצי שעה ביום על חשבוני. האם זה חוקי? האם את ההפסקה צריך לממן המעסיק? ואם האפסקה צריכה להיות על חשבוני האם זה אומר שהמשרה שלי היא 7.5 שעות ולא 8? וזה לצורך חישוב ימי החופשה שהמעסיק מבקש לשלם לי ע"ח חופש לפי 7.5 שעות ולא לפי 8 שעות האם הוא צודק?
חופשה- דיני עבודה
עו"ד אקרמן לילך
07/03/09
המעסיק צודק. אם את יכולה לצאת ממקום העבודה במהלך ההפסקה, גם אם את לא עושה את זה בפועל אז מותר למעסיק לנכות זאת.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם המעסיק יכול להפחית משכרי במהלך הריון ללא עדכון על שינוי במדיניות?
האם מגיעים לי החזרי נסיעות ואוכל גם בחופשה או מחלה בתשלום?
האם ממשיכים להפריש לפנסיה במהלך חופשת לידה עם דמי לידה?
כיצד ניתן להשמיע טענות לפני קבלת החלטה על היתר לפיטורים בהריון?
האם אני מחויב להודעה מוקדמת של חודשיים בחוזה העבודה שלי?