דף הבית פורומים משפטיים פורום דיני עבודה האם אי תשלום הפרשי ימי מחלה נחשב להלנת שכר?

האם אי תשלום הפרשי ימי מחלה נחשב להלנת שכר?

| ⟳

הלנת הפרשי ימי מחלה

ליאור 28/12/11

שלום רב !
פוטרתי, במידה וחייבים לי הפרשים על ימי מחלה שלא מוכנים לשלם לי בתואנה לא מוצדקת ,האם זה נקרא הלנת שכר ? ועד כמה זמן אפשר יהיה לתבוע ? והאם רצוי לפנות אליהם במכתב רשמי לפני תביעה ?
תודה

הלנת הפרש דמי מחלה

עו"ד שי בן נתן 29/12/11

דמי מחלה דינם כדין שכר עבודה ועל כן אי תשלומם מזכה בהלנת שכר. ניתן לתבוע הלנת שכר עד שנה מיום שהיה צריך השכר המולן להשתלם.

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

כן, תודה! לא ממש

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי