האם המעביד יכול להכריח אותי להחליף יום חופשי כדי להשתתף במסיבה?
הגעה לעבודה ביום חופשי
יסמין
23/05/15
אני עובדת 14שנה בגן פרטי.היום החופשי שלי הוא שישי.המעביד מעונין להחליף את היום שלי באופן חד פעמי לצורך השתתפותי במסיבה.אני לא מעונינת להחליף משום שקבעתי חופשה.האם המעביד יכול להכריח אותי ? האם זאת עילה לפיטורין? תודה.
יום חופשי- דינ יעבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
25/05/15
ראשית יש לבחון את הסכם העסקתך והאם יש התיחסות לכך שנית יש לבחון מתי הודיע לך המעסיק על כך באופן עקרוני ככל ואכן זהו לא יום עבודתך המעסיק לא יכול לחייב אותך לעבוד בו אך ישל בחון כאמור את ההסכם
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם אני חייב לחתום על טופס דיווח תאונה אם אני לא המבוטח?
מה השיקולים של הממונה על חוק עבודת נשים בהחלטת פיטורים?
הפורום הלא נכון
איך ניתן להגן על זכויותיי בעבודה בזמן הריון עם בעיות נפשיות?
האם יש חובה לערוך שימוע לעובד המבקש להמשיך לעבוד לאחר גיל פרישה?