האם המעביד חייב לשלם לי דמי נסיעה אם אני לא משתמשת בהסעה?
דמי נסיעה
אני עובדת בחברה שנמצאת בפאתי העיר שלי. המעסיק מוציא הסעה לעובדים המתאימה לשעות עבודתם: 8:00-17:00.. כשהתחלתי לעבוד, המעסיק הסכים לקצר לי את שעות העבודה לאור היותי אמא ואני חתומה בחוזה על שעות עבודה: 8:15-16:15..
אך הוא הודיע כי לא ישלם נסיעות. אני יודעת שאם יש הסעה לעבודה המעסיק לא חייב לשלם דמי נסיעה, אך שעות העבודה שלי שונות וזמני ההסעה לא מתאימות לשעות שלי ולא רלוונטיות עבורי.
האם המעביד צריך לשלם לי דמי נסיעה? כי לא משלם כבר שנה. ואני מגיעה לעבודה ברכבי על חשבוני.
או שאכן צודק, והוא אינו חייב לשלם לי כי אני בחרתי לקצר את שעות העבודה ?
תשלום דמי נסיעות
בוקר טוב,
במידה ולמעסיק יש הסעות מוסדרות והבחירה היא שלך שלא להשתמש בהן - הוא אינו מחויב גם לתשלום נסיעות.
הוא בוודאי שלא צריך להנזק מהסכמתו לקיצור שעות עבודתך.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
האם ניכוי שכר על שעות נוספות מהווה הרעת תנאים בעבודה?
האם מעסיק חייב לשלם דמי ביטוח לאומי ובריאות בתלוש המשכורת?
האם המעסיק יכול להפקיד רטרואקטיבית את רכיב הפיצויים לפנסיה לפני סיום העבודה?
הגשת כתב הגנה
כיצד יש לשלם שכר על ימי רענון בתחום האבטחה?