דמי מחלה לעוזרת בית
דמי מחלה לעוזרת בית
טובה
20/12/08
עוזרת בית שמשולמים עליה דמי ביטוח לאומי העובדת פעם בשבוע במשך 5 שעות נעדרה בגלל מחלה שלושה שבועות ( 3 ימי עבודה).
מי צריך לפצות אותה על ימי המחלה האלה?
מי צריך לפצות אותה על ימי המחלה האלה?
דמי מחלה לעוזרת בית
עו"ד מירב אפרים
מנהלת
21/12/08
הנוסחה המקובלת לחישוב מספר ימי המחלה שעל המעביד לשלם לעובד יומי מדי חודש הינה:
1.5 X (מספר ימי העבודה בפועל בחודש)
25
לגבי גובה התשלום, בית הדין הארצי העיר באחד מפסקי הדין כי על המעביד לשלם לעוזרת בית שכר בימי מחלה בשיעור של 75%.
מכאן: העוזרת שלך צברה כ"רבע יום מחלה" בכל חודש שעבדה אצלך.
לא ציינת את ותק עבודתה אצלך, כך שלא ניתן להשלים את כל החישוב.
1.5 X (מספר ימי העבודה בפועל בחודש)
25
לגבי גובה התשלום, בית הדין הארצי העיר באחד מפסקי הדין כי על המעביד לשלם לעוזרת בית שכר בימי מחלה בשיעור של 75%.
מכאן: העוזרת שלך צברה כ"רבע יום מחלה" בכל חודש שעבדה אצלך.
לא ציינת את ותק עבודתה אצלך, כך שלא ניתן להשלים את כל החישוב.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
כדאי שתפני את השאלה עם הפרטים המלאים...
עו"ד מירב אפרים
21/12/08
גם לפורום דיני עבודה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
