האם אני זכאית לדמי לידה ואבטלה אם אני מתפטרת מהעבודה בהריון?

|

דמי לידה ואבטלה- לאישה בהריון

סיגל 17/06/13
שלום רב,
שתי שאלות לי :
1. אני נמצאת בחו"ל אך עובדת בתור עובדת מקומית ישראלית בשגרירות ישראל, בסוף אוגוסט אני חוזרת לישראל אחרי עבודה של 18 חודשי עבודה בשגרירות (לא ברצף: 11/2011-02/2012- 3 חודשים ברצף ,אחר כך חופשה בישראל ל- 3 חודשים ללא שכר, ואחר כך חזרתי לעבוד בשגרירות 06/2012-08/2013 - 15 חודשי עבודה רצופים עד שנעזוב חזרה לישראל בסוף אוגוסט). בתקנון משרד החוץ כתוב שאם מתפטרים בשביל לחזור לישראל הדין הוא כפיטורין, כולל פיצויים - האם אני זכאית לחתום בלשכה כשנחזור בסוף אוגוסט?

2. בהמשך לשאלה לעיל, אני בהריון, שבוע 15, אמורה ללדת בסוף נובמברתחילת דצמבר. ואני מתפטרת מהעבודה בשגרירות לקראת סוף אוגוסט, כדי לחזור לישראל, כלומר עד הלידה-3 חודשים- אני לא אעבוד, וכנראה גם לא אחזור לאחר מכן כל כך מהר לעבוד. האם איהיה זכאית לדמי לידה?

תודה על תגובה !! :)

זכויותת באבטלה ודמי לידה

אורנה 17/06/13
שלום לך,

על פניו ועל פי תקופות העבודה אותם ציינת,
תהיי זכאית בבא היום לדמי אבטלה ודמי לידה.

ההחלטות מתקבלות רק בביטוח הלאומי וממליצה לקבל מענה אישי ספציפי לשאלתך, ע"י פניה לפנייה לסניף שלך
1- לאבטלה
2- אמהות.

בהצלחה.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן