איך מחשבים דמי לידה ליולדת חד הורית העובדת עם אבטחת הכנסה?

|

דמי לידה ואבטחת הכנסה

שרונה 02/05/08
שלום
אני חד הורית בת 23 עובדת מקבל אבטחת הכנסה כהשלמה לשכר שלי,שאלתי היא כשאני יולדת כיצד מחשבים לי את דמי הלידה לפי התלוש או לפי הסכום הכולל גם של ההשלמה מהביטוח,וגם השכר שלי.
ועוד שאלה הבנתי שברגע שילדתי אני זכאית לשנתיים לאבטחת הכנסה במידה ואני לא עובדת?
תודה

kvki vvxcr

חיים רייזלר 02/05/08
לעובדת שכירה או לעובדת עצמאית – על-פי החוק מחושבים דמי הלידה ליום על-פי מלוא שכרה או הכנסתה כעצמאית של היולדת בשלושת החודשים שקדמו ל-1 בחודש שבו הפסיקה את עבודתה, לחלק ב–90, אך לא יותר ממקסימום דמי הלידה ליום.

השלמת שכר לצורך חישוב דמי הלידה

א.יולדת עובדת שכירה, שלא קיבלה שכר מלא בשלושת החודשים שקדמו ל-1 בחודש שהפסיקה את עבודתה (בגלל מחלה, תאונה, שביתה, השבתה, אבל במשפחה או מפני כל סיבה אחרת שאינה תלויה בה), ויש בידה אישורים מתאימים, תיבדק האפשרות להשלמת שכרה לצורך חישוב דמי הלידה.
ב.יולדת שצמצמה את עבודתה עקב ההיריון בשלושת החודשים שקדמו ל-1 בחודש שהפסיקה את עבודתה, יחושבו דמי הלידה שלה על-פי הכנסתה בשלושת החודשים שקדמו ליום שצמצמה את עבודתה.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן