האם יש לשלם לעובדת ניקיון עבור ימי חג שנפלו ביום העבודה שלה?
דמי חג
נתנאלה
20/09/18
אני עובדת כעובדת ניקיון אצל מעסיק כ 11 חודשים. פעם 1 בשבוע בימי שני. החודש יצא שהיה חג בימי שני ולכן לא הגעתי לעבודה. האם עליו לשלם לי עבור כל ימי שני שנפלו כחג או שזה לפי אחוז המשרה שלי? ( פעם 1 בשבוע). והאם הוא יכול להוריד לי את ימי החג האלה מימי החופשה שלי?
תשלום דמי חג
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
23/09/18
שלום רב
על המעסיק לשלם לך עבור ימי שני שנפלו כיום חג - לא ניתן להוריד ימים אלה מימי החופשה שלך וגם לא ניתן לדרוש ממך לעבוד ביום חלופי תמורת יום זה. עליו לשלם לך עבור יום זה את השכר שהיית מקבלת לו היית עובדת ביום זה
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
על המעסיק לשלם לך עבור ימי שני שנפלו כיום חג - לא ניתן להוריד ימים אלה מימי החופשה שלך וגם לא ניתן לדרוש ממך לעבוד ביום חלופי תמורת יום זה. עליו לשלם לך עבור יום זה את השכר שהיית מקבלת לו היית עובדת ביום זה
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
איך ניתן להגיש קבלות להוצאות בבית דין לעבודה כשסיכומים הם בעל פה?
התפטרות עקב הרעת תנאים בשל רעש ולחץ במקום העבודה
כיצד יכול המעסיק לקזז משכרי דמי נסיעות ששולמו בעבר ללא הסכמתי?
האם חודש לפני הלידה נחשב בחישוב של 3 החודשים שקדמו לה?
האם סביבת עבודה לא נוחה יכולה להוות עילה לתביעה נגד המנהל?