האם בתו של שכיר בעל שליטה זכאית לדמי אבטלה לאחר עבודה בחברה משפחתית?

|

דמי אבטלה לבתו של שכיר בעל שליטה

טלי 29/10/09
שלום רב, האם בתור בתו של שכיר בעל שליטה כ 25% בחברה בע"מ אני זכאית לדמי אבטלה? עבדתי בחברה שאבי שכיר בעל שליטה בה תקופה של שנה בעבודה פקידותית עד ללידתי לפני כ4 חודשים תודה ושבת שלום

דמי אבטלה

אורנה 30/10/09
שלום לך ומזלטוב ללידה,

אני מבינה משאלתך,שלא נשאלה:-), ששולמו לך דמי לידה בגין תקופת עבודתך.

זכאות לדמי אבטלה משולמים לשכיר.

במידה ומדובר בעבודה בחב' משפחתית,
תבדק המשרה,אם אכן אוישה על ידך,
תלושי שכר+הפקדות בבנק כחוק.

בד"כ,נבדקת גם עתה המשרה האם אוישה ע"י מישהו אחר,
ואם אכן זו משרה קיימת ולא פיקטיבית.
זהו הנוהל כאשר עובדים אצל בן משפחה.

עם סיום עבודתך,הרשמי בהקדם בשירות התעסוקה על מנת לשמור על תקופת אכשרה נדרשת לדמי אבטלה,הנבדקת רק מיום ההתיצבות הראשון אחורה,לתקופה של 18 חודשים,בהם עלייך לצבור 360/300 ימים לעובד בשכר יומי/חודשי:
http://www.btl.gov.il/benefits/Unemployment/Pages/תנאי%20זכאות.aspx

בהמשך הגישי תביעה לדמי אבטלה.

בהצלחה.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן