מה הבסיס לחישוב פיצויי פיטורין כאשר שכרי משתנה עקב שעות חוסר?
בסיס לחישוב פיצויי פיטורין
שגית
01/09/10
אני עובדת זה שנים רבות במשרה מלאה אצל אותו מעביד. שכרי קבוע אולם מנוכים ממנו שעות חוסר לעיתים קרובות. מספר שעות החוסר שונה מחודש לחודש כך שהשכר המשולם בכל חודש שונה מעט. אציין שמעסיקי מרוצה מעבודתי ,אין לו בעיה עם המחסור בשעות ואין לו טענות כלפי. במידה ואהיה זכאית לפיצויי פיטורין מה יהיה הבסיס לחישובם? האם השכר המלא או ינוכו מהם שעות החוסר באיזו דרך?
בתודה מראש
בתודה מראש
בסיס לפיצויים-דיני עבודה
עו"ד דרור חייק
מנהל
02/09/10
ייערך ממוצע של שכרך בפועל ב-12 החודשים האחרונים וזהו הבסיס לפיצויים
בכבוד רב
דרור חייק,עו"ד
בכבוד רב
דרור חייק,עו"ד
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מה גובר – החוק או ההסכם לגבי העסקת עובדי קבלן לאחר 9 חודשים?
האם התפטרות לצורך טיפול בילד משפיעה על הזכות לפיצויים?
האם המעסיק רשאי לסרב ליציאת עובד לחופשה שנתית?
האם מגיע לי חלף הודעה מוקדמת אם המעסיק ויתר על עבודתי?
מסמכי סיום העסקה