האם עליי להודיע למעסיק על כך שאני נשארת עם הילד בבית ועובדת מהבית?
בהמשך לתשובתכם
חניתה
17/06/09
ראשית, תודה רבה על התשובה. רציתי רק לוודא. כאשר התפטרתי הודעתי שאני הולכת להישאר עם הילד בבית לצורך גידולו. חשבתי על כך שאינני רוצה לחתום אבטלה אלא לעבוד בעבודה מהבית אבל למעסיק לא הודעתי על כך. הבנתי מכם שאם העבודה מתירה לי יותר שעות עם הילד אני זכאית לפיצויים על פי חוק אך האם אני אמורה להודיע למעסיק על השינוי, שאני למעשה נשארת עם הילד בבית וגם עובדת מהבית?
שנית, לדברי המעסיק הפיצויים אמורים להימסר לי בתוך 45 יום, האם זה נכון?
תודה רבה ויום מקסים
שנית, לדברי המעסיק הפיצויים אמורים להימסר לי בתוך 45 יום, האם זה נכון?
תודה רבה ויום מקסים
התפטרות לצורך טיפול בילד
עו"ד רענן קריב
מנהל
17/06/09
א. לא. עלייך להודיערק שאת מתפטרת לצורך טיפול בילד ושהוא מתבקש לשלם לך את פיצויי הפיטרים (וא כל שאר הזכויות עם סיום העבודה.
ב את הפיצוים יש לשלם בתוך 15 יום מיום סיום יחסי העבודה (אם ההודעה המוקדמת היא בת חודש, אז יש מן הנכון בדבר המעסיק).
ב את הפיצוים יש לשלם בתוך 15 יום מיום סיום יחסי העבודה (אם ההודעה המוקדמת היא בת חודש, אז יש מן הנכון בדבר המעסיק).
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
שעות נוספות
האם מותר להעסיק כונן 24/7 ללא חופשות, ומהי מכסת שעות הכוננות המקסימלית?
איך ניתן להתפטר ממקום עבודה בדין מפוטר עקב טיפול באמא סיעודית?
האם המעסיק יכול לסרב לחתום על אישור מעסיק במהלך שמירת הריון?
האם שינוי שיטת עיגול שעות העבודה פוגע בזכויות העובדים?