האם ניתן לטעון לאפליה בתנאי העסקה בין מחלקות שונות בחברה?
אפליה בין מחלקות
קוין
11/06/15
לפורום שלום,
אצלנו בחברה,עובדי ייצור ואדמיניסטרציה שנמצאים במפעל מקבלים א.צהריים בחדר אוכל של המפעל.
אנחנו במחלקת השיווק הנמצאים במקום אחר בארץ לא מקבלים את זה ואין לנו תשלום ו/או השתתפות בארוחות מצד המעסיק בצורה כזו או אחרת.
השאלה אם ניתן לטעון לאפליה במקרה כזה ו/או לדרוש תשלום רטרואקטיבי?
בתודה מראש על התשובה.
אצלנו בחברה,עובדי ייצור ואדמיניסטרציה שנמצאים במפעל מקבלים א.צהריים בחדר אוכל של המפעל.
אנחנו במחלקת השיווק הנמצאים במקום אחר בארץ לא מקבלים את זה ואין לנו תשלום ו/או השתתפות בארוחות מצד המעסיק בצורה כזו או אחרת.
השאלה אם ניתן לטעון לאפליה במקרה כזה ו/או לדרוש תשלום רטרואקטיבי?
בתודה מראש על התשובה.
אפליה- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
13/06/15
כל עוד כל המחלקה לא מקבלת וגם תנאי העסקתכם שונים משלהם אז על פניו קשה לטעון לאפליה אך יש לבחון לעומק
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
איך משפיעה המלצת רופא תעסוקתי על ימי עבודה מהבית?
האם אני זכאי לשכר עבור זמן הנסיעה מהבית לישיבת צוות?
התפטרות עקב הרעת תנאים בשל רעש ולחץ במקום העבודה
האם ניתן להגביל צבירת ימי חופשה?
כיצד ניתן להתמודד עם אי-שיבוץ למשמרות לאחר מעבר דירה?