כיצד יכול מעביד לדרוש השבת שכר במקרה של טעות לטובת העובד?
אם מעביד טעה לטובתי בשכר
טעות בשכר לטובת העובד
שלום רב
ככל ומדובר אכן בטעות אשר היא ברורה ולא ניתן היה לחשוב כי מדובר בשינוי בתנאי העסקתך למשל אז אכן המעסיק רשאי לדרוש השבה . יש לבחון לעומק במה מדובר ובגין איזה תקופה, איך זה הוצג בתלוש ומה מקור הטעות על מנת לענות
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
מהו רף הפיצויים המוגדר בחוק למניעת הטרדה מינית?
אני מנהלת הליך משפטי ללא עורך דין ורוצה מענה משפטי
מהן הזכויות של מועמדת לניתוח טריגר פינגר?
מה השאלה?
סיום העסקה