האם הקלטת שיחה עם המנכ"ל חוקית וקבילה בבית משפט?
איום מצד מעביד לאח ההתפטרות
עמנואל
26/07/15
שלום רב
היום הגעשתי מכתב התפטרות למעביד.באתי בבוקר ישר ביקשתי לדבר אם מנהל מעבדה,התגובה של מנהל היה : אתה לא מנהל חיים שלי מתי שארצה אני אקבל אותך.מסרתי לו מכתב התפטרות בכל אופן הוא רק הסתכל וזרק לי מכתב בחזרה.ישר עלכתי לסמנקל ומסרתי מכתב עליו בלי יותר מדי דיבורים.
בהמשך היום הוזמנתי לשיחה עם מנכ"ל החברה.
במקום לשמוע אותי הוא ישירות תקף אותי ואיים עלי.שאם אני אטפטר ולא יתן לו לפחות חודשיים -שלוש התראה מראש שהוא יוכל למצוא מחליף הוא יערוס לי שם וידעג שלא יקבלו אותי במעבדות אחרות.לדבריו יש לו מספיק קשרים כדי לעשות את זה.
לצערי לא עשיתי הקלטת שיחה,נזכרתי על זה היה מאוחר מדי.הוא נתן לי זמן עד יום שלישי להחחיט האם אני רוצה להמשיך במקום החדש עם ראש שקט או שהוא יתערב בעניינים.
הייתי רוצה לדעת האם ההקלטה סמוייה ללא ידעת המנכל יתפס בבית משפט?ואם יש איזשהו דרכים אחרים להתגונן .
היום הגעשתי מכתב התפטרות למעביד.באתי בבוקר ישר ביקשתי לדבר אם מנהל מעבדה,התגובה של מנהל היה : אתה לא מנהל חיים שלי מתי שארצה אני אקבל אותך.מסרתי לו מכתב התפטרות בכל אופן הוא רק הסתכל וזרק לי מכתב בחזרה.ישר עלכתי לסמנקל ומסרתי מכתב עליו בלי יותר מדי דיבורים.
בהמשך היום הוזמנתי לשיחה עם מנכ"ל החברה.
במקום לשמוע אותי הוא ישירות תקף אותי ואיים עלי.שאם אני אטפטר ולא יתן לו לפחות חודשיים -שלוש התראה מראש שהוא יוכל למצוא מחליף הוא יערוס לי שם וידעג שלא יקבלו אותי במעבדות אחרות.לדבריו יש לו מספיק קשרים כדי לעשות את זה.
לצערי לא עשיתי הקלטת שיחה,נזכרתי על זה היה מאוחר מדי.הוא נתן לי זמן עד יום שלישי להחחיט האם אני רוצה להמשיך במקום החדש עם ראש שקט או שהוא יתערב בעניינים.
הייתי רוצה לדעת האם ההקלטה סמוייה ללא ידעת המנכל יתפס בבית משפט?ואם יש איזשהו דרכים אחרים להתגונן .
הקלטה
עו"ד רענן קריב
מנהל
27/07/15
הקלטת שיחה שבה אתה משתתף אינה האזנת סתר, היא חוקית וקבילה בבית משפט.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מהן האפשרויות המשפטיות שלי בהתמודדות עם חוזה עבודה מקפח בעמותה?
כיצד ניתן להשמיע טענות לפני קבלת החלטה על היתר לפיטורים בהריון?
האם המעסיק יכול לפטר אותי בהיריון ללא היתר מיוחד?
איך ניתן להגן על זכויותיי בעבודה בזמן הריון עם בעיות נפשיות?
האם המעסיק יכול לדרוש התחייבות למשרה מלאה כדי לקבל שעת הנקה?