מהי תקופת ההודעה המוקדמת הנדרשת לעובד לפי וותק?
הודעתי למעסיק על הפסקת עבודה,לפי הידוע לי אני צריכה לתת שבועיים,המעסיק טוען שאני צריכה לתת חודש.האם
רוית סרור
17/10/07
הודעתי למעסיק על הפסקת עבודה,לפי הידוע לי אני צריכה לתת שבועיים,המעסיק טוען שאני צריכה לתת חודש.האם זה נכון?
הודעה מוקדמת
עו"ד דרור חייק
מנהל
17/10/07
שלום רב,
תקופת ההודעה המוקדמת תלוייה בוותק:
1. עובד שהשלים שנה לפחות מחוייב בחודש הודעה מוקדמת.
2. עובד שטרם השלים שנה:
עבור כ"א מ-6 החודשים הראשונים - יום אחד.
עבור כ"א מ-5 החודשים הבאים - 2.5 ימים.
3. לדוגמא - עובד המתפטר לאחר חודש 10 צריך לתת למעסיקו 16 ימי הודעה מוקדמת.
4. תשובה זו מתייחסת לעובד שמשכורתו משולמת על בסיס חודשי.
בכבוד רב
דרור חייק, עו"ד
תקופת ההודעה המוקדמת תלוייה בוותק:
1. עובד שהשלים שנה לפחות מחוייב בחודש הודעה מוקדמת.
2. עובד שטרם השלים שנה:
עבור כ"א מ-6 החודשים הראשונים - יום אחד.
עבור כ"א מ-5 החודשים הבאים - 2.5 ימים.
3. לדוגמא - עובד המתפטר לאחר חודש 10 צריך לתת למעסיקו 16 ימי הודעה מוקדמת.
4. תשובה זו מתייחסת לעובד שמשכורתו משולמת על בסיס חודשי.
בכבוד רב
דרור חייק, עו"ד
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
גמר חשבון
איך מחשבים פיצויי פיטורים לאחר 16 שנות עבודה עם שכר משתנה?
האם ניתן לפטר עובד שאינו יכול לעבוד משרה מלאה בעקבות מצב בריאותי?
מה הזכויות שלי אם יפטרו אותי עקב אי כושר רפואי לפני פנסיה?
האם המעסיק יכול להפחית משכרי במהלך הריון ללא עדכון על שינוי במדיניות?