|
| יונתן שלום,
האם פנית לרופא תעסוקתי מיוזמתך או המעסיק הפנה אותך?
בגדול הוראה של רופא תעסוקתי הינה מחייבת וניתן לערער עליה.
בהחלט הייתי ממליצה לך לפנות לעו"ד שמתמחה בדיני נזיקין בכדי למצות את זכויותיה מול ביטוח לאומי ומול חברות הביטוח.
רק בריאות!
בברכה,
אחוה פודים, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
יפו 33, בית יואל, ירושלים
טל: 02-6254646 ; מייל: achva.law@gmail.com
|