|
| שלום רב,
כמובן שאין לך חובה לספר למעסיק על הריונך בשלב זה.
אם יוודע למעסיק שאת בהריון והוא יחליט לפטרך ניתן לתבוע בשל פיטורים שלא כדין.
ביה"ד לעבודה נוטים לקבל טענות עובדות בהריון, אשר פוטרו בסמוך ל"גילוי" ההריון על ידי המעסיק, כי הפיטורים נעשו שלא כדין ובשל ההריון.
כמובן שיש לבחון את הנסיבות הספציפיות של כל מקרה.
אבל למה לרתום את העגלה לפני הסוסים, התחילי לעבוד ושיהיה בהצלחה.
בברכה,
אמיר טנא, עו"ד
|