| הנני עובדת ותיקה בבנק. לאחרונה סיימתי לימודי משפטים וביקשתי לצאת להתמחות במערך הייעוץ המשפטי בבנק, או לחילופין לאפשר לי חל"ת. חרף פניותי החוזרות ונישנות בכתב, לא קיבלתי מענה ענייני בכתב אלא תשובות לקוניות ומתחמקות כגון: "המתנה, כאשר המועד לה אינו מוגדר" או "יש לחשוב על פיתרון יצירתי". מובן כי מהאמור לעיל לא ניתנה תשובה קונקרטית הן לחיוב והן לשלילה. תחושתי היא כי מתנהלת מעין "מערכת התשה" אשר נועדה להביאני לסגת מבקשתי.
שאלתי היא: על אף שלבנק שמורה הפררוגטיבה לקבל החלטה ניהולית לרבות קידום ושיבוץ, האם לא חלה עליו כחלק מחובת תום הלב וכחלק מזכות היסוד שלי כעובד לעיסוק ולמימוש עצמי לאפשר לי להתקדם ולקחת בחשבון מעבר לצרכיו שלו גם שיקולים אישיים הנוגעים לעובד עצמו? האם עלי לפנות לייעוץ משפטי?
|