שלום רב חוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלויות מחייב מעסיק במקום עבודה בו מועסקים מעל 25 עובדים, לדאוג לייצוג הולם של עובדים עם מוגבלות אצלו. שיעור הייצוג ההולם משתנה בין המגזר הפרטי למגזר הציבורי. ישנן עמותות המסייעות לעובדים עם מוגבלות להשתלב במקומות עבודה, וכן ישנה תכנית ממשלתית לעידוד תעסוקה שווה לעובדים עם מוגבלות. מוצע להיכנס לאתר משרד העבודה. בהצלחה
בברכה,
רעות שגיב, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
דרך מנחם בגין 144א, תל אביב
טלפון: 03-7700655 ; מייל: office@gsg-law.co.il
|