| שלום, לפני כ-7 חודשים התחלתי לעבוד בחברה מסויימת, בפגישתי עם סוכנת הביטוח של החברה ( לאחר משהו כמו 4 חודשים מתחילת עבודתי ) פתחתי קופה חדשה. ומכיוון שהייתה לי קופה קיימת מעבודה שסיימתי חודשיים לפני עבודתי הנוכחית, המעסיק היה אמור להפריש לי פנסיה לאחר 3 חודשים רטרואקטיבית. בנוסף, לפי חוזה העבודה שלי, אני זכאית לקרן השתלמות החל מיום עבודתי הראשון. למעשה, מתוך כל הזמן שאני עובדת פה, הופיע לי פעם אחת בלבד כי שולמה לי פנסיה וקרן השתלמות (יש לציין שהכספים ירדו לי מהתלוש אך בפועל הכסף לא הועבר לקופות בטענה כי לחברה כעת אין כסף). בגלל התנהלות בזויה שכזאת, החלטתי להתפטר. כעת מעסיקיי רוצים להוריד לי את כל הפנסיה וקרן ההשתלמות שהם חייבים לי בתלוש אחד והאחרון שלי, כלומר הורדה של מעל 2000 ש"ח. כמובן שהורדה כזאת היא משמעותית עבורי, ואם החברה הייתה פועלת לפי חוק הכספים היו נפרשים לי פר חודש בצורה שווה. שאלתי היא האם יש משהו שאני יכולה לעשות בנדון על מנת שלא יורידו לי סכום כל כך גדול בפעם אחת? האם מכיוון שהם לא פעלו כחוק אני יכולה לדרוש שיפרישו לי את הכספים בתשלומים? מציינת כי קופות הפנסיה וקרן ההשתלמות נפתחו, אך לא הופרש אליהם דבר. תודה
|