המעסיק שלי פשט רגל מה לעשות?
זכויות עובדים בפשיטת רגל
1. עובד שמגיע לו כספים מהמעביד על סך כ 300 אלף ש"ח
2. המעביד כרגע בעיכוב הלכים
3. המעביד בכיוון לפשיטת רגל
4. ידוע לי שיש זכות קדימה לעובדים, אך למעביד יש הרבה חובות לנושים מובטחים ( חשוב לציין שלרוב הנושים המובטחים יש ערבויות אישיות של בעלי המניות ).
5. ולפי מה שראיתי באינטרנט שהנושים המובטחים קודמים זכות הקדימה של העובד (תתקנו אותי אם אני טועה) .
6. מעבר לסכום שהביטוח לאומי מציע במקרים כאמור, האם יש מה לעשות כדי שהעובד יקבל את המגיע לו ?
7. האם זכות הקדימה של הנושה שיש לו ערבות אישית לבעלי מניות עדיין קודמת העובד בנכסי החברה ?
8. האם יש דרך לתבוע בעלי המניות ו/או הדירקטורים באופן ישיר ?
המעסיק שלי פשט רגל מה לעשות?
שלום,
תביעה כנגד בעלי המניות תלויה בנסיבות הפירוק
החובות לבעלי המניות לא בהכרח מהווים חובות בדין קדימה
מומלץ להיוועץ בעו"ד בקיא לייעוץ משפטי
בברכה,
הילה נדב תירם, עו"ד
מנהלת פורום פשיטת רגל
זד"ל 5, ראשל"צ
טל': 03-5095108; מייל: hilatiramadv@gmail.com
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
האם ניתן להטיל עיקול על חוב חשמל לאחר קבלת הפטר חלוט?
האם אפשר לפתוח תיק חדלות פירעון עם נושה אחד בלבד?
האם הבנק יתן לי פנקס צ'קים אחרי הפטר?
חדלות פירעון: מה עושים כשלא עומדים בהסדר התשלומים?
האם מותר להפקיד כספים מצד ג' לחשבון של חייב המצוי בהליך חדלות פירעון?