האם ניתן לבטל חוזה וצ'קים לאחר גילוי אלימות של סייעת בגן?
ביטול חוזה וצ'קים לאחר גילוי אלימות
טוענת שלא יודעת על המיקרים.
בחוזה ציינה ישנו סעיף:
ד א' יעשה כמיטב יכולתו לשם רווחת הילד ולהתפתחותו המרבית ולשם כך תעסיק הנהלת הגן מטפלות וסייעות מקצועיות וסבלניות ע"פ מיטב הבנתה המקצועית של המנהלת."
ישנם על ליקויים שמצביעים על בעיות כגון, גביה שונה מהורים באותה קבוצה.
תיעוד של מצלמות 10 יום במקום 30 לפי חוק מצלמות.
אם דברים אלה היו מובאים לידעתי לא הייתי חותם על החוזה ולכן הטענה שלי היא ביטול עקב הטעיה.
האם ניתן לבטל את הצקים הנותרים בצורה חד צדדית ? לאחר שהעלתי על הכתב את כלל הטענות?
לאחר מתן הודעה
ביטול חוזה במעון
שלום
צריך לבדוק את הנסיבות לעומק, אבל על פניו נראה שככול והחשד להתעללות הוא אובייקטיבי ומגובה בראיות, ישנה עילת ביטול מובהקת, ללא קשר לאמור בהסכם.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
האם ניתן להמשיך לגור בדירה ללא תשלום עד מציאת דירה חלופית?
מה עדיף: ההסכם הכתוב או מה שנאמר בשיחה על סעיף לא רלוונטי?
מה לעשות כאשר שוכר הוריד פריטים מהחנות והשאיר נזקים?
האם הסכמה בעל פה תחת לחץ מחייבת אותי במקרה של שיפוץ מטבח?
האם ההסכם עם חברת המעליות מבוטל לאחר שהבאתי את ההסכם לסיומו?