האם בעלת מניות בחברה שאינה רווחית זכאית לדמי אבטלה?
זכאות לדמי אבטלה ובעלות על מניות בחברה
לימור
07/10/08
שלום,
פוטרתי מעבודתי ואני אמורה לסיים לעבוד בסוף חודש זה.
ברצוני לשאול, באם אני בעלת מניות בחברה שאינו רווחית, ואינני מקבלת ממנה משכורת, האם זה פוגע בזכאותי לדמי אבטלה?
בנוסף, תוכלו להבהיר את עניין ה-540 ימים: כתוב באתר של ביטוח לאומי: "לעובד בשכר חודשי - עבדת 360 ימים, שבעדם שולמו דמי ביטוח אבטלה בתוך 540 הימים, שקדמו לתחילת תקופת האבטלה."
בברכה,
לימור
פוטרתי מעבודתי ואני אמורה לסיים לעבוד בסוף חודש זה.
ברצוני לשאול, באם אני בעלת מניות בחברה שאינו רווחית, ואינני מקבלת ממנה משכורת, האם זה פוגע בזכאותי לדמי אבטלה?
בנוסף, תוכלו להבהיר את עניין ה-540 ימים: כתוב באתר של ביטוח לאומי: "לעובד בשכר חודשי - עבדת 360 ימים, שבעדם שולמו דמי ביטוח אבטלה בתוך 540 הימים, שקדמו לתחילת תקופת האבטלה."
בברכה,
לימור
להבנתי אינך זכאית לדמי אבטלה ראי הסבר מאתר המל"ל
חיים רייזלר
07/10/08
אבטלה - האם בעל שליטה בחברת מעטים זכאי לדמי אבטלה?
בעל שליטה בחברת מעטים אינו זכאי לדמי אבטלה.
מי שמחזיק ב- 10% לפחות ממניות החברה או בזכות למנות מנהל.
חברה בשליטתם של 5 בני אדם לכל היותר. בני זוג או בני משפחה אחת המחזיקים בחלק ממניות החברה, ולא חשוב באיזה חלק, מצרפים את מניותיהם.
ולשאלתך השנייה שעכשיו פחות רלוונטית לצערי ולצערך: חובה על עובד
שכיר שתוך 18 החודשים=540 יום יהיו לו 360 ימי עבודה עליהם שולמו
דמי ביטוח.בהצלחה.
בעל שליטה בחברת מעטים אינו זכאי לדמי אבטלה.
מי שמחזיק ב- 10% לפחות ממניות החברה או בזכות למנות מנהל.
חברה בשליטתם של 5 בני אדם לכל היותר. בני זוג או בני משפחה אחת המחזיקים בחלק ממניות החברה, ולא חשוב באיזה חלק, מצרפים את מניותיהם.
ולשאלתך השנייה שעכשיו פחות רלוונטית לצערי ולצערך: חובה על עובד
שכיר שתוך 18 החודשים=540 יום יהיו לו 360 ימי עבודה עליהם שולמו
דמי ביטוח.בהצלחה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי