אתר הפורומים המשפטיים יש לך שאלה משפטית? קבל תשובה מעורך דין
Skip Navigation Linksדף הבית פורומים משפטיים
« פורום דיני עבודה ייעוץ אישי
צפיות: 260

השאלה לא מובנת

  • הפחתת שעות נוספות
    אנונימי | 11/01/2008 15:51

    שכרי מורכב מבסיס+נוספות כבר כ-10 שנים ועד לפני שנתיים עבדתי בעבודה נוספת באותו תחום בהתאם לשעות העבודה של העיסוק הראשי. במהלך 2005-2006 נוצר צורך לעבוד יותר בעבודה הראשית ולתת יותר שעות נוספות. כעת המעביד טוען שהוא עובר על חוק השעות הנוספות וכי אני חייב לקצץ בהן. אציין כי עברו 8 שנים מאז תוספת השכר היחידה שקיבלתי. בהנחה ואני מעוניין להוריד במספר השעות שהמעביד רוצה להפחית, האם תוספת השכר יכולה להשתוות לערך הכספי של שעות אלו ? ובכלל מהי אחריות המעביד על כל אותן שנים בהן עבדתי שעות אלו ?

    האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
    מסך מלא השב

    • השאלה לא מובנת
      עו"ד רענן קריב | 12/01/2008 17:39

      הצורך בשעות נוספות וכמות השעות הן פררוגטיבה של המעסיק.אין קשר בין כמות שעות נוספות לתוספת שכר. לא אמרת מה מוצע לך ומה הנתונים: כמה שעות נוספות עבדת בחודש? מה שיעור תוספת השכרהמוצעת? אם עבדת שעות נוספות יש לשלם לך. ואם המעסיק מחליט שאין לו יותר צורך בשעות נוספות או יש צורך בכמות קטנה יותר - זכותו לבטל או להפחית.

      האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
      מסך מלא השב

קבל עכשיו ייעוץ משפטי אישי

לייעוץ ראשוני טלפוני חייג: 077-9973868
ליעוץ אישי עם עו"ד
הודעות אחרונות
כניסה לפורומים המשפטיים
אתר הפורומים המשפטיים
© כל הזכויות שמורות לעו"ד אדי סוברי, אתר הפורומים המשפטיים.
סקייטק