בן עבד אצל אביו כ-4 שנים מידי פעם היו מסתכסכים עד שלבסוף האב בזמן כעס פיטר את בנו
ומיד סידר לבנו עבודה במקום אחר שאכן הבן התחיל לעבוד
נשאלת השאלה העם חייב האב לשלם לבנו בגין אי הודעה מוקדמת כי הבן כבר החל לעבוד במקום אחר
אודה על תשובתכם המהירה .
שלום רב
ככל והבן היה מוכן להגיע לעבודה והמעסיק אמר לו לא להגיע אז אכן על פניו המעסיק חייב בתשלום היעדר הודעה מוקדמת וזה לא משנה אם העובד התחיל לעבוד או לא. ככל והמעסיק לא אמר זאת והעובד החליט לעבוד במקום אחר אז ניתן לטעון שהוא ויתר על הודעה מוקדמת ולהפך אם המעסיק ירצה בכך הוא אף יכול לנכות לו מהתשלום האחרון בגין אי מתן הודעה מוקדמת הכל תלוי נסיבות ומה שארע בפועל והראיות הקיימות בברכה, לילך אקרמן, עו"ד מנהלת פורום דיני עבודה העמק 52, כפר יונה טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il