מתוך: פורום דיני עבודה
 
  • הודעות שוטפות
  • שעות עבודה
    שרי | 04/11/2019 11:37

    רציתי לדעת אני מתחילה עבודה חדשה ובהצעת שכר שעות עבודה ליום 9.21 והתקן לשעות עבודה לחודש 182 שכר לחודש 6500 ברוטו והפסקה 0.45 אם אני עושה חישוב 0.45-9.21=8.76 / 8.50-8.76= 0.26 שעות נוספות ליום עבודה לפי הבנתי 8.50 שעות עבודה ליום לפי חוק האם לפי החישוב שלי הם מחוייבים לשלם לי שעות נוספות כי הם לא ציינו את זה.

    האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
     
    • שעות עבודה
      שרי | 04/11/2019 15:09

      בנוסף ישנה עוד הפסקה של 15 דקות 
      0.45-0.15-9.21=8.61 סהכ שעות עבודה ביום 8.61 האם זה תקין מבחינת החוק.

      האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
       
      • שעות עבודה
        שרי | 04/11/2019 15:23

        בנוסף ישנה עוד הפסקה של 15 דקות 
        0.45-0.15-9.21=8.61 סהכ שעות עבודה ביום 8.61 האם זה תקין מבחינת החוק.
        למיטב הבנתי 8.50 שעות הם לפי החוק האם 11 דקות הם שעות נוספות שהם צריכים לשלם 8.50-8.61=0.11 והאם אני מחוייבת לצאת להפסקה בבוקר שהיא על חשבוני.

        האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
         
    • שעות עבודה
      עו"ד עדי אורן-פריאנטי | 05/11/2019 10:18

      שעות עבודה נמדדו תמיד ברמה שבועי או יומית כאשר עובד צריך לעבוד 42 ש"ש למשרה מלאה. 

      קחי בחשבון כי זמן הפסקה הוא לא זמן עבודה והוא ככלל על חשבון העובד ולא על חשבון המעסיק. ולכן יש לבדוק מהן שעות העבודה ללא הפסקה. אלא באם אין באמת הפסקה. במידה ואת עובדת שעות נוספות ז"א מעל 8.4 שעות ביום מגיעות לך שעות נוספות. 

      בברכה, 

      עדי אורן פריאנטי, עו"ד
      מנהלת פורום דיני עבודה

      שדרות ירושלים 18, אשדוד.
      טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com

      האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
       
* משתמש רגיל מופיע בכתום רגיל
** משתמש בכיר מופיע בכתום דגוש