| לימור שלום, טעויות קורות וכבר נקבע לא אחת בפסיקה, שתשלום שניתן בטעות מזכה את המעסיק לדרוש אותו חזרה. כמובן שהמעסיק היה צריך להתחשב ולפרוס לך את התשלום או לאפשר לך להיות ביתרה שלילית שתתאפס עם הזמן, אולם אין לו חובה חוקית לעשות כן. בהצלחה!
בברכה,
אחוה פודים, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
סניף ירושלים: יפו 33, בית יואל, קומה 1
סניף באר שבע: בן צבי 10, מגדל הרכבת, קומה 5
טל: 02-6254646 ; מייל: achva.law@gmail.com
|