מתוך: פורום דיני עבודה
 
  • הודעות שוטפות
  • נועה
    נ | 11/08/2019 10:23

    היי יש לי עוזרת כשבע שנים.עובדת אצלי פעם בשבועיים. אני מפטרת אותה . מה צריכה לשלם לה לפי חוק? והאם לפי חוק צריכה לתת לה התראה? 
    בנוסף- אם באחת הפעמים הודעתי לה שבפעם הבאה לא אוכל שתגיע (הודעתי לה כשבועיים מראש) האם אני צריכה לשלם על כך ? 
    תודה:) 
    נועה 

    האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
     
    • תשלומים לעוזרת
      עו"ד לילך אקרמן | 11/08/2019 14:17

      שלום רב

      ראשית את צריכה לשלם לה כפי שמשלמים לכל עובדת שמפוטרת- השלמת פיצויי פיטורין לפיצויים מלאים, חופשה, הבראה וכל הזכויות הסוציאליות. יש לבדוק שבמשך התקופה ביצעת לה הפרשות פנסיוניות כנדרש. 

      ככל והודעת לה מראש אך זהו יום העבודה שלה אז עלייך לשלם לה תמורתו אלא באם שילמת לה בעבור יום זה כיום חופש 


      בברכה,

      לילך אקרמן, עו"ד 

      מנהלת פורום דיני עבודה

      העמק 52, כפר יונה
      טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il

      האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
       
* משתמש רגיל מופיע בכתום רגיל
** משתמש בכיר מופיע בכתום דגוש