אייל שלום,
חוק שעות עבודה ומנוחה קובע כי יש לתת לעובד מנוחה רצופה בת 36 שעות, כאשר לעובד יהודי חייב לכלול בזמן המנוחה של ה-36 שעות, את יום השבת. לכן ככל שאתה עובד גם ביום שישי וגם ביום שבת, הנך זכאי לתשלום בגין 150% משכרך בגין עבודתך במוצאי שבת ועד עבדותך ביום ראשון בבוקר כאשר שעת הסיום תלויה בשעת כניסת השבת ובשעת סיום המשמרת ביום שישי. כך למשל אם עבדת ביום שישי משעה 12:00 ועד 22:00 בלילה ושבת נכנסה ביום שישי בשעה 18:00 בערב, אזי אתה זכאי לקבל שכר בשיעור 150% עד השעה 06:00 של יום ראשון שכן מיום שישי בשעה 18:00 בערב סופרים 36 שעות. בהצלחה!
בברכה,
אחוה פודים, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
יפו 33, בית יואל, ירושלים
טל: 02-6254646 ; מייל: achva.law@gmail.com
|