אני חד הורית לילד קטן.
בחודש דצמבר עבדתי יומיים אבל במקום להביא לי תלוש משורת בינואר על דצמבר קיבלתי את היומיים הללו רק במשכורת ינואר ששולמה בפברואר.
האם זה מותר ? כי לדעתי מחדל זה פוגע ברצף שלי בביטוח לאומי ובתשלומי הפנסיה ובהטבות מס ובהפרשות לפנסיה שמורידים לי במשכורת.
שלום רב,
מומלץ להפנות את השאלה לפורום דיני עבודה, אך למיטב ידיעתי הדבר מנוגד לחוק.
בברכה, אפרים דה-האס, עו"ד מנהל פורום ביטוח לאומי בני חשמונאי 7, עטרת טל': 054-4581940; מייל:et@dh-law.co.il