|
| אורי שלום,
לצערי מה שאתה מתאר הוא בגדר "לא הוגן" אך לא מדובר בהפרה של חובה חוקית, להפך.
המחוקק אסר על מעסיקים להעסיק עובד בלילות ובשבתות והתיר לעשות כן רק עם היתר ובמקרים חריגים.
לכן הפסיקה קבעה שמעסיק שלא נענה לדרישות העובד לעבוד בלילה, בשבת או בשעות נוספות בעצם מקיים את רצון החוק.
בהצלחה!
בברכה,
אחוה פודים, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
יפו 33, בית יואל, ירושלים
טל: 02-6254646 ; מייל: achva.law@gmail.com
|