אתר הפורומים המשפטיים יש לך שאלה משפטית? קבל תשובה מעורך דין

עובד כוח אדם

  • חוק כח אדם
    יואב | 18/03/2008 12:53

    רציתי לדעת מה הם האפשריות (החוקיות) של המעביד לאחר 9 חודשים כעובד כח אדם , פרט לפטר את העובד או לקלוט אותו לחברה ?

    האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
    מסך מלא השב

    • עובד כוח אדם
      עו"ד רענן קריב | 18/03/2008 12:58

      לא הבהרת מיהו המעביד שאליו אתה מתכוון. אם חברת כוח אדם - לפטר או להציב במקום אחר. המזמין - לקלוט כעובד מן המנין או לסיים הצבה לשלוח חזרה לחברת כוח האדם. אם חשבת על אפשרויות נוספות אנא שאל.

      האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
      מסך מלא השב

קבל עכשיו ייעוץ משפטי אישי
     

לייעוץ ראשוני טלפוני חייג: 077-9973868
ליעוץ אישי עם עו"ד
 
 
 
הודעות אחרונות
  • פורום דיני תעבורה 18/09/2021 | 19:49 חניה אסורה אזור גרירה שלוםרציתי לדעת אם דוח תקין על חניה באזור בו שלט חניה אסורה אזור גרירה המוצב בכביש דו מסלולי ונמצא...
  • פורום דיני נזיקין 18/09/2021 | 19:28 אז מה נכון? התבלבלתי לגמרי
  • פורום נדלן ודיני מקרקעין 18/09/2021 | 18:00 הפרעה לשימוש בחניה שלום, אני גרה בבית משותף והחניות רשומות בטאבו. כדי להיכנס ולצאת מהחניות צריך לבצע פניה משביל הגי...
  • פורום תכנון ובנייה 18/09/2021 | 17:58 חיבור לא מאושר לרשת הביוב אני והשכן שלי סגרנו כל אחד באופן מאושר קומת עמודים למחסן, ובניגוד לאישור הפכנו את זה ליחידות דיור...
  • פורום בתי משפט 18/09/2021 | 16:35 איך חוזרים מטענה שנטענה ובמה זה כרו... בהתנגדות מתוקנת לכתב קיום הצוואה שהוגש בבהימ"ש למשפחה, נטענה טענה לחוסר צלילות המת בזמן שהכין את ...
כניסה לפורומים המשפטיים
© כל הזכויות שמורות לעו"ד אדי סוברי, אתר הפורומים המשפטיים.
סקייטק