אתר הפורומים המשפטיים יש לך שאלה משפטית? קבל תשובה מעורך דין

הרעת תנאים לאשה בהריון

  • שינוי בתפקיד-הרעת תנאים בהריון
    הריונית | 19/01/2008 21:07

    לפני 4 שנים התחלתי עבודתי כמנהלת לקוחות עסקיים (עבודת מכירות שטח) בחברה פרטית. לפני שמונה חודשים בעקבות טיפולי פוריות הגעתי עם הבוס להסכם שאפחית את שעות העבודה ממשרה מלאה ל- 6 שעות ללא הגדרת זמן. הבוס לא ראה לנכון לפגוע לי בתנאי השכר היות ועמדתי ביעדי המכירות ותיפקודי לא נפגם. כשהריתי מסרתי למעבדי אישור מהרופא שלי להמעיט בשעות עבודה ונשארתי לעבוד 6 שעות ביום. שלשום כשאני בחודש החמישי להריוני, הודיע לי מעבידי כי בתחילת פברואר אעבור לעבוד כפקידה במשרד ולא אמשיך באותו התפקיד. לא ניתן לי נימוק הגיוני למעשה זה. בהנחה ששאר תנאי עבודתי לא יפגעו (שכר, רכב, סלולרי) האם המעשה נחשב להרעה בתנאים? אבקש לציין כי הנני עוסקת בתפקידי ניהול ומכירות במשך 15 שנה. ציינתי בפניו כי אינני מורגלת לעבודה משרדית אלא לעבודת שטח ונראה שיהיה לי קשה לשבת בין 4 קירות. הדבר לא עזר. מה עלי לעשות? האם אני זכאית להתפטר ולקבל מעתה את כל התנאים של אישה המפוטרת בזמן הריון ?

    האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
    מסך מלא השב

    • הרעת תנאים לאשה בהריון
      עו"ד רענן קריב | 20/01/2008 09:51

      קודם כל, השאלה אם העברה למשרד תוך שמירת כל התנאים (הכנסה, רכב, פלאפון) היא שאלה לא פשוטה. ככלל, אם פגעו בך בעת ההריון תוכלי לפנות לממונה על עבודת נשים במשרד התמ"ת או לבית הדין לעבודה. העניי הוא שבנסיבות המתוארות לא בטוח שייקבע שהורעו תנאייך. לאשה בהריון אין זכות להתפטר ולקבל פיצויים. אסור לפטר אותה ללא היתר, ואם זה נעשה היא מוחזרת לעבודה. רק ליולדת יש זכות להתפטר לצורך טיפול בילד, ואז היא זכאית לפיצויים. מעבר לכך יש לאשה בהריון את כל הזכויות לפי משפט העבודה, כולל התפטרות עקב הרעה מוחשית בתנאי העבודה. אבל כאן שוב חוזרים למשבצת הראשונה: האם אמנם מדובר בהרעת תנאים?

      האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
      מסך מלא השב

קבל עכשיו ייעוץ משפטי אישי
     

לייעוץ ראשוני טלפוני חייג: 077-9973868
ליעוץ אישי עם עו"ד
 
 
 
הודעות אחרונות
  • פורום ביטוח לאומי 25/05/2020 | 07:42 המשך החל"ת בהסכמת המעסיק למרות ששאר... היי אורנה, אני והמעסיק סיכמנו שאני ממשיך את החל"ת עד סוף יוני, כאשר שאר העובדים חזרו לעבודה....
  • פורום דיני נזיקין 25/05/2020 | 06:26 תחשיב נזק שלום רב, האם חייבים להגיש תחשיב נזק. האם בגלל חוסר במידע ואי וודאות ניתן לבקש מבית המשפט למנות ...
  • פורום דיני בנקאות 25/05/2020 | 05:56 טיפול בחשבונות בנק של קרובים, בלתי ... אלי שלוםככלל ליורש פוטנציאלי, אין זכות לקבלת מידע על חשבונות בנק של המורשים בעתיד ואין גם כל משמע...
  • פורום פלילי 25/05/2020 | 05:26 Ooh פשוט תותח תודה
  • פורום נדלן ודיני מקרקעין 25/05/2020 | 00:56 מכירת דירה שהיתה בשכירות ברשותי דירה שהיתה בשכירות, מאז שהדיירים עזבו לפני מספר חודשים לא הצלחתי להשכירה, וכעת מעוניין למכ...
כניסה לפורומים המשפטיים
© כל הזכויות שמורות לעו"ד אדי סוברי, אתר הפורומים המשפטיים.
סקייטק