אתר הפורומים המשפטיים יש לך שאלה משפטית? קבל תשובה מעורך דין

לא כאן

  • פיצויי פיטורים
    דניאל | 13/11/2007 23:46

    לאחרונה פוטרתי מעבודה בשירות לקוחות לאחר 4 שנות עבודה. במכתב הפיטורים צויין שעקב עבירות משמעת חמורות (לפי המעביד - איחורים ללא הודעה מראש, התנהגות מזלזלת וכו') החברה מתכוונת לשלם אך ורק 50% מפיצויי הפיטורים. כמו כן בשיחה עם המעביד הודיע לי שאין הם מתכוונים לשלם חודש עבודה וזאת למרות שלא הודיעו לי הודעה מוקדמת על הפיטורים, אלא מעכשיו לעכשיו. לטענתו מאחר ועשיתי עבירות משמעת הם לא מחוייבים לשלם לי על אי הודעה מראש. האם זה חוקי? מה אני יכולה לעשות בנידון? תודה רבה

    האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
    מסך מלא השב

    • לא כאן
      עו"ד רענן קריב | 14/11/2007 12:36

      אפשר לנסות לענות לך כאן אחרי שתשיבי על כמה שאלות ותמסרי עוד פרטים. לא נראה לי נכון לעשות את זה בגלוי. על שאלתך אי אפשר לענות בלי לקבל פרטים נוספים, כמו למשל: האם עובדתית הטענות נכונות? את בטוחה שאת רוצה לענות על זה כאן בפורום לעיני כל? את צריה להתייעץ עם עורך דין, שיידע לשאול את השאלות הנכונות.

      האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
      מסך מלא השב

קבל עכשיו ייעוץ משפטי אישי

לייעוץ ראשוני טלפוני חייג: 077-9973868
ליעוץ אישי עם עו"ד
הודעות אחרונות
כניסה לפורומים המשפטיים
© כל הזכויות שמורות לעו"ד אדי סוברי, אתר הפורומים המשפטיים.
סקייטק