|
| מדובר בשני מסלולי תביעה נפרדים אשר סוג הסעדים הנתבעים במסגרתם אינם זהים בהכרח.
תביעה עובד להכרה בו כנפגע תאונת עבודה מוגשת ישירות למוסד הביטוח הלאומי, ורק במידה ויש צורך בערעור מגיעים לבית הדין לעבודה.
לעומת זאת, תביעת עובד כנגד מעביד בגין רשלנות, מוגשת לבית משפט השלום.
לקבלת ייעוץ מקיף, ניתן לפנות למסלול היעוץ האישי.
|