| תפנה לעו"ד שיגיש תביעה לבית הדין האזורי לעבודה על הלנת שכר למשל. לא לשכוח שפיצויים על הלנת שכר הם פיצויים גבוהיים מאוד, וגם את זה יש לתבוע.
צריך לחשב את זכויותיך. דמי הבראה, חופשה, וכ"ו.
אני לא מציע לכתוב מכתב למעסיק באופן עצמאי, לפני שאתה פונה לעורך דין. בד"כ עובד שעושה את זה, רק גורם לעצמו נזק, כי יש משמעות גדולה לניסוח. כדאי מאוד לכתוב מכתב לפני התביעה, אבל רק בעזרת עו"ד.
תתייעץ עם עו"ד ותמשיך הלאה. שיהיה בהצלחה
|