שלום רב, הייתי באבטלה מ-1.10.2020 וחזרתי לעבודה ב-1.4.2021. (וזאת מלבד ימי תקופת אבטלה עוד קודם לכן). אני אמורה להיות זכאית למענק חזרה לעבודה שהיה לאחר הקורונה. (יש לי תקופות אכשרה ומעל 100 ימי אבטלה עוד קודם לכן וכל יתר תנאי הזכאות). הגשתי בקשה למענק חזרה לעבודה, ובכל פעם דחו אותי עם תירוץ אחר, לאחר שהוכחתי שעדיין מגיע לי המענק, אמרו לי שמכיון שילדתי ב1.11.2020 וקיבלתי דמי לידה, אינני זכאית למענק מכיון שדמי לידה זה גמלה מחליפת שכר וכאילו שעבדתי. אציין שהייתי באבטלה עוד לפני הלידה וכן לאחר סיום החל"ד, ואח"כ חזרתי לעבוד בעבודה חדשה. לא ראיתי כזה חוק בשום מקום, האם אכן זה נכון או שסתם פקיד החליט את זה.
כמו"כ אשמח לדעת אם במקום מענק חזרה לעבודה אוכל לקבל מענק למובטל העובד בשכר נמוך מכיון שאני עובדת בשכר יותר נמוך. רק הבעיה שנגמרו לי 138 ימי האבטלה והמשכתי לקבל דמי אבטלה מכח חוק הקורונה. שאלתי היא, האם חוק הקורונה שנתן דמי אבטלה גם לאחר שנגמרו מכסת ימי האבטלה זה רק לגבי דמי אבטלה או גם לגבי מענקים הנלוים כגו' מענק למובטל העובד בשכר נמוך. תודה רבה.
|