אתר הפורומים המשפטיים יש לך שאלה משפטית? קבל תשובה מעורך דין

רצף זכויות בחילופי מעסיקים

  • שמירה על וותק עם תחלופת מעסיק
    נורית | 01/09/2020 16:06

    שלום רב, אני עובדת במקום עבודה שמעסיק את צוות העובדים דרך חברת ניהול שזכתה במכרז העסקה, לאחר 5 שנים שאני עובדת דרך חברת הניהול הפסידה במכרז ועכשיו מתחלפת חברת הניהול שאני עובדת בה. שאלתי האם החוק מגן על הוותק שצברתי במהלך ה-5 שנים בעבודה או שהעניין נתון לשיקול דעת ומשא מתן עם חברת הניהול החדשה? אשמח על כל מידע בעניין רצף זכויות בעת חילופי מעסיקים.

    האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
    מסך מלא השב

    • רצף זכויות בחילופי מעסיקים
      | 03/09/2020 22:56

      נורית שלום רב,

      חילופי מעסיקים בד"כ לא יקטעו את רציפות העובד לעניין זכויותיו.

      כלומר : המעסיק החדש יהיה חייב במלוא הזכויות הסוציאליות של העובדים מהיום בו הועסקו  במקום העבודה ולא מהיום שהגיע המעסיק החדש. 

      בברכה,

      גלית אטיאס, עו"ד
      מנהלת פורום דיני עבודה
      התעש 20 כפר סבא, בניין בית הפעמון 

      טלפון: 052-2643433, מייל: gaor12@gmail.com

      האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
      מסך מלא השב

קבל עכשיו ייעוץ משפטי אישי

לייעוץ ראשוני טלפוני חייג: 077-9973868
ליעוץ אישי עם עו"ד
הודעות אחרונות
כניסה לפורומים המשפטיים
© כל הזכויות שמורות לעו"ד אדי סוברי, אתר הפורומים המשפטיים.
סקייטק