אתר הפורומים המשפטיים יש לך שאלה משפטית? קבל תשובה מעורך דין

מוטי

  • מוטי
    התעמרות במקום העבודה | 29/08/2020 17:23

    שלום רב

    בזמן ימי מחלה עקב תאונה אישית דרש ממני המעסיק לעבוד ולא יהיו לכך השלכות.

    הוא גם לא מכחיש זאת. אני עובד בחברה שנים רבות.

    מעבר לכך יש גם היסטוריה של התעמרות בעבודה, בידוד חברתי גם לפני הקורונה, פגיעה בשמי הטוב, האשמות שווא , יצירת סכסוכים וכו.. .

    האם לאמירה יש משמעות בדיני העבודה? האם ניתן להעמידו במקום מבחינה משפטית מבלי לאבד את מקום העבודה?

    תודה רבה 

    האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
    מסך מלא השב

קבל עכשיו ייעוץ משפטי אישי
     

לייעוץ ראשוני טלפוני חייג: 077-9973868
ליעוץ אישי עם עו"ד
 
 
 
הודעות אחרונות
  • פורום עורכי דין 26/11/2020 | 23:20 רשלנות מקצועית -עו"ד עו"ד שביצע עסקה בשנת 2007 בין שותפים, לא דאג להחתים על יפוי כח בין הצדדים להבטחת התחיבותם ולא דיו...
  • פורום בתי משפט 26/11/2020 | 21:38 אין דבר כזה. ומבחינה טקטית מוטב לך לחקור עד בחקירה נגדית מאשר בחקירה ראשית.
  • פורום לשון הרע 26/11/2020 | 21:31 האם עיוות הקלטה מהווה לשון הרע? קובי שלום, תיאוריך אכן מגבשים עילת תביעה בגין לשון הרע, ובלבד שתוכן הדברים עומד בתנאי החוק ל...
  • פורום ביטוח לאומי 26/11/2020 | 20:35 עבודת ביניים שלום,אשמח להבין איך נספר ה6 חודשים בעבודת ביניים? האם לפי תאריכים או חודשים?התחלתי תעבוד לאחר פיט...
  • פורום דיני תעבורה 26/11/2020 | 20:20 רכב של נכה ונת"צ שלום אלי,ראשית אציג את פקודת התעבורה הרלבנטית:71 א 1. (א) מי שניתן לו תג נכה כמפורט בתוספת התשיעי...
כניסה לפורומים המשפטיים
© כל הזכויות שמורות לעו"ד אדי סוברי, אתר הפורומים המשפטיים.
סקייטק