|
| רועי שלום, לפני תחילת יחסי העבודה אין פרק זמן מוגדר שבו המעסיק יכול לחזור בו מהעסקתו.
יחד עם זאת, ייתכן שעומדת לך עילת תביעה בגין הפרת החוזה, למשל במקרה שהתפטרת מעבודה קודמת לצורך העבודה הזאת.
לרשותך בכל שאלה נוספת, 
בברכה,
צילה ניהוז, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שמעון בן חמו 35/5, ירושלים
טל': 073-7319465; מייל: tzila.n@gmail.com
|