| שני שלום, במקרים בהם ברור שהמעסיק לא יוכל לשנות את הנסיבות שגרמו להתפטרות, העובד לא חייב במתן הודעה מוקדמת. יחד עם זאת, לאור תקופת העבודה הארוכה יחסית, ממליצה לפנות לקבלת ייעוץ פרטני לפני נקיטת אקט של התפטרות כדי למצות את כל הזכויות.
אז לשאת בברכה,
צילה ניהוז, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שמעון בן חמו 35/5, ירושלים
טל': 073-7319465; מייל: tzila.n@gmail.com
|