אתר הפורומים המשפטיים יש לך שאלה משפטית? קבל תשובה מעורך דין

כיצד מחושבים ימי חופשה לעובד בחצי משרה?

  • ימי חופשה והיקף משרה
    אלברט | 19/08/2019 18:46

    ב1.1.2019 עברתי לעבוד בחצי משרה, ב31.12.2018 היו לזכותי 21 ימי חופש בלתי מנוצלים (מעבודה במשרה מלאה) למיטב הבנתי לאחר המעבר לחצי משרה 21 הימים צריכים להיות מומרים ל42 יום. האם אני צודק?

    האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
    מסך מלא השב

    • כיצד מחושבים ימי חופשה לעובד בחצי משרה?
      עו"ד צילה ניהוז | 24/08/2019 21:47

      אלברט שלום,

      ימי החופשה מחושבים על פי שני פרטמטרים:
      1. האם העובד עבד שנה קלנדרית מלאה (מ-01.01 עד 31.12)
      2. מספר הימים שעבד בשנה.

      כמו שאתה רואה, לאחוז המשרה אין משמעות על מספר הימים.

      כן תהיה לו משמעות לעניין דמי החופשה.


      לרשותך בכל שאלה נוספת,



      בברכה,

      צילה ניהוז-שלי, עו"ד
      מנהלת פורום דיני עבודה

      תאנה 10, נתיבות
      טל': 073-7319465; מייל: tzila.n@gmail.com

      האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
      מסך מלא השב

      • אחוזי משרה וימי חופשה
        אלברט | 24/08/2019 22:13

        לא שאלתי לגבי חישוב ימי חופשה: ב 31.12.2018 היו לי 21 ימי חופשה, לו פדיתי אותם הייתי מקבל X ש"ח, לו פדיתי את ימי החופשה שצברתי בעבודה במשרה מלאה ב 1.1.2019 כשעברתי לחצי משרה הייתי מקבל X/2 ש"ח. נראה לך בסדר שכאשר אני עובר לעבוד בחצי משרה אני מפסיד X/2 ש"ח מכספי

        האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
        מסך מלא השב

קבל עכשיו ייעוץ משפטי אישי
     

לייעוץ ראשוני טלפוני חייג: 077-9973868
ליעוץ אישי עם עו"ד
 
 
 
הודעות אחרונות
כניסה לפורומים המשפטיים
© כל הזכויות שמורות לעו"ד אדי סוברי, אתר הפורומים המשפטיים.
סקייטק