|
| שלום רב,
הצבירה צריכה להיות בהתאם לחוק חופשה שנתית - קרי יש לבחון בכל שנה קלנדרית כמה עבדת וככל שעבדת מעל 200 ימים, מגיע לך את הזכאות המקסימלית.
חישוב יום חופשה הוא בהתאם לשכר היומי הממוצע ב-3 החודשים האחרונים.
החוק קובע צבירה
בברכה,
אחוה פודים, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
יפו 33, בית יואל, ירושלים
טל: 02-6254646 ; מייל: achva.law@gmail.com
|