|
| שלום רב,
אני עובדת ברשות מקומית 5 ימים בשבוע : ראשון, שני, רביעי חמישי ושישי.
הגשתי 2 אשורי מחלה במהלך חודש מרץ
אשור אחד לימים חמישי ושישי מרופא המשפחה -סה״כ 2ימי עבודה 22-23/3
ואשור שני לימים ראשון ושני מרופא מקצועי. - סה״כ 2 ימי עבודה 25-26/3
המעסיק -הרשות, מחייבים אותי על 5 ימי מחלה , לימים חמישי,שישי,שבת,ראשון ושני
כשבפועל לא הגשתי אשור מחלה ליום שבת 24/3.
לטענת הרשות מכיוון שאני מקבלת 30ימי מחלה זכאות לשנה, אז הם מחייבים גם את יום שבת כיום מחלה
כי זה ברצף מיום חמישי עד שני, ולא משנה שהגשתי 2אשורים נפרדים ויום שבת לא נכלל באישורי המחלה.
האם זה תקין לקזז יום מחלה (יום שבת שזה לא יום עבודה) למרות שלא הייתי חולה ביום זה?
אשמח לתגובתכם,
רחלי מירוז
|