|
| שלום לך,
על עובדת חלה חובה להודיע על היריונה רק לאחר 5 חודשים, אולם במצב שלך, הייתי ממליצה לך להודיע למעסיק עם תיעוד (שיחה מוקלטת, מייל או כל דרך שנראית לך) בהקדם בכדי שהפיטורין לא יהיו קודמים להודעה.
גם אם תודיעי שאת בהיריון אחרי שהוא יביע את רצונו לפט, עדיין הוא יהיה מחוייב לקבל היתר לפיטורייך, אולם אז מכיוון שהוא יוכל להציג כי אין קשר בין הפיטורים להיריון, יש לו סיכוי טוב יותר לקבל את האישור לפיטורים.
המון מזל טוב!
בברכה,
אחוה פודים, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
יפו 33, בית יואל, ירושלים
טל: 02-6254646 ; מייל: achva.law@gmail.com
|