|
| שרון שלום,
נראה שמדובר בנסיבות בהן לא ניתן לדרוש מהעובד להמשיך בעבודתו, דבר שאפשר להתפטר בדין מפוטר בהתאם לסעיף 11(א) לחוק פיצויי פיטורים.
מומלץ לציין במכתב ההתפטרות שזו הסיבה להתפטרות.
מה הסיכוי שהמעסיק אכן ישלם פיצויים? מאחר ואני לא מכירה את הנפשות הפועלות, אין לי דרך לענות על זה. לא מן הנמנע שיסרב לשלם ותיאלץ להגיש תביעה.
לרשותך בכל שאלה נוספת,
בברכה,
צילה ניהוז, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שמעון בן חמו 35/5, ירושלים
טל': 073-7319465; מייל: tzila.n@gmail.com
|