הודעות אחרונות

  • פורום דיני עבודה 10:18   18/06/2018 לדעתי החובה לגבי פיצויים שונה לדעתי, ואני לא עו"ד, אם הופרשו 6% לפיצויים, אז בפיטורים, המעסיק צריך לשלם 2.33% כפול השכר האחרון,...
  • פורום דיני משפחה 10:11   18/06/2018 חוב לבנק בוקר טוב,  לפני יומיים אישתי הלכה לעולמה. אין לנו שום נכס או זכויות, ולכן אין לי מה לרש...
  • פורום ביטוח לאומי 09:53   18/06/2018 שמירת הריון לאחר פיטורין שלום,אני הגשתי התפטרות מהעבודה ביום 30.5 תוך מתן הודעה מוקדמת לשלשה חדשים כלומר שעד ה1.9.18 אמשיך...
  • פורום דיני תעבורה 08:29   18/06/2018 לדעתי, אם הנושא יגיע לבית המשפט, תו... לא יקרה כלום עם הולך הרגל. אין לך כלים להביאו לדין  והוא לא יורשע ולא יופלל.תתפלל שהעניין נס...
  • פורום תאונות דרכים 06:26   18/06/2018 החזר ביטוח מקיף היי, בשבוע שעבר קניתי אוטו, ביטחתי אותו במקיף+חובה ובמהלך הלילה מישהו נכנס בו בעוצמה בחניה (הודה ...

ליעוץ אישי עם עו'ד

 
select

להחליף מנהל מיוחד

  • הודעות שוטפות
  • החלפת בעל תפקיד בהליך פש"ר
    אנונימי | 26/03/2014 16:43

    שלום,
    אני נושה בהליך פש"ר של חייב.
    רציתי לשאול האם ישנה אפשרות לבקש להחליף את המנהל המיוחד בתיק ואם כן האם צריכה להיות לכך סיבה מסוימת?
    אני רוצה להחליף את המנהל המיוחד כיוון שלדעתי הוא לא פועל מספיק בתיק-לדוגמא הוא מצביע על העדפת נושים בסכומים גדולים אך לא פועל להשבת הכסף.
    כמו כן רציתי לשאול אם אני לוקח עו"ד מטעמי אפשר למנות אותו למנהל מיוחד בתיק במקום זה המכהן בתפקיד כיום?
    איך בדיוק עובד ההליך? 
    תודה רבה לכם על כל העזרה

    האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
    מסך מלא השב

    • להחליף מנהל מיוחד
      עו"ד עופר פרץ | 27/03/2014 10:54

      המינוי של מנהל מיוחד מסתיים בהכרזת החייב פושט רגל ובהכרזה ממנים נאמן, בדר"כ המינוי ממשיך באישור פורמלי בדיון אלא אם ישנן סיבות המצדיקות החלפתו או אם המנהל המיוחד מעוניין להשתחרר מהתיק, צריכות להיות סיבות טובות של מחדלים חמורים או פעולות ללא סמכות, מעורבות בקנוניה או בעבירות פליליות ממש, בכל אופן, כדי להדיח מנהל מיוחד מתפקידו יהיה צורך לקבל את הסכמת הכנ"ר שמינה אותו. למנהל המיוחד ולנושים ישנו אינטרס משותף מניסיוני עדיף תמיד לחתור להבנה ושיתוף פעולה עם המנהל המיוחד ובכך לדחוף אותו ליזום פעולות כנגד החייב ולשתף אותו במידע העומד לרשותך, לפעמים זה פשוט עניין של תקשורת. 

      האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
      מסך מלא השב

קבל עכשיו ייעוץ משפטי אישי
select

לייעוץ משפטי חייג: 077-9973868